Google memberhentikan 12.000 orang, kata memo dari CEO Sundar Pichai

Google mengatakan Jumat akan memberhentikan 12.000 orang dari tenaga kerjanya, menambah banyak perusahaan teknologi besar AS yang memangkas pekerjaan di tengah kekhawatiran resesi yang akan datang.

Sundar Pichai, CEO Google dan perusahaan induk Alphabet, mengatakan dalam email yang dikirim ke staf perusahaan hari Jumat bahwa perusahaan akan segera melakukan PHK di AS. Di negara lain, prosesnya “akan memakan waktu lebih lama karena undang-undang dan praktik setempat,” katanya. CNBC melaporkan pada bulan November bahwa karyawan Google takut akan PHK karena rekan-rekannya melakukan pemotongan dan karena karyawan melihat perubahan pada sistem peringkat kinerja perusahaan.

berita investasi terkait

Raksasa pencarian web dan berbagi video akan menawarkan karyawan yang berbasis di AS 16 minggu pembayaran pesangon ditambah dua minggu untuk setiap tahun tambahan mereka telah bekerja di Google, tambah Pichai.

Saham Google naik lebih dari 5% pada awal perdagangan setelah berita tersebut.

Perusahaan teknologi menghadapi berbagai tantangan saat ini, tidak terkecuali kenaikan suku bunga dan inflasi selama setahun terakhir yang telah mengalahkan saham teknologi dan memaksa pengiklan untuk mengurangi belanja iklan online.

Kenaikan suku bunga dari Federal Reserve AS khususnya telah menyebabkan selera yang buruk untuk saham teknologi Amerika. Iklim ekonomi makro yang suram pada gilirannya menambah tekanan pada perusahaan-perusahaan tersebut untuk melakukan pemotongan besar-besaran terhadap tenaga kerja mereka.

Pada hari Rabu, Amazon memulai gelombang baru pemutusan hubungan kerja yang mempengaruhi lebih dari 18.000 orang. Pada hari yang sama, Microsoft mengumumkan rencana untuk memberhentikan 10.000 pekerja.

Twitter, di bawah kepemimpinan Elon Musk, juga telah melakukan redudansi, memangkas lebih dari setengah jumlah karyawan perusahaan sejak mengambil alih jabatan CEO pada Oktober.

Langkah PHK dari Google pada hari Jumat terjadi setelah CNBC melaporkan pada hari Kamis bahwa perusahaan tersebut menunda sebagian cek bonus akhir tahun karyawan hingga Maret atau April alih-alih membayarnya secara penuh pada bulan Januari.

Baca memo lengkap yang dikirim Pichai ke staf pada hari Jumat:

Googler,

Saya punya beberapa berita sulit untuk dibagikan. Kami telah memutuskan untuk mengurangi tenaga kerja kami sekitar 12.000 peran. Kami telah mengirimkan email terpisah kepada karyawan di AS yang terpengaruh. Di negara lain, proses ini akan memakan waktu lebih lama karena undang-undang dan praktik setempat.

Ini berarti mengucapkan selamat tinggal kepada beberapa orang yang sangat berbakat yang telah bekerja keras untuk kami pekerjakan dan senang bekerja dengannya. Saya sangat menyesal untuk itu. Fakta bahwa perubahan ini akan memengaruhi kehidupan karyawan Google sangat membebani saya, dan saya bertanggung jawab penuh atas keputusan yang membawa kita ke sini.

Selama dua tahun terakhir kami telah melihat periode pertumbuhan yang dramatis. Untuk mencocokkan dan mendorong pertumbuhan itu, kami menyewa untuk realitas ekonomi yang berbeda dari yang kami hadapi saat ini.

Saya yakin tentang peluang besar di depan kami berkat kekuatan misi kami, nilai produk dan layanan kami, dan investasi awal kami di AI. Untuk menangkapnya sepenuhnya, kita harus membuat pilihan yang sulit. Jadi, kami telah melakukan tinjauan ketat di seluruh area produk dan fungsi untuk memastikan bahwa karyawan dan peran kami selaras dengan prioritas tertinggi kami sebagai sebuah perusahaan. Peran yang kami hilangkan mencerminkan hasil dari tinjauan tersebut. Mereka melintasi Alfabet, area produk, fungsi, level, dan wilayah.

Kepada Googler yang meninggalkan kami: Terima kasih telah bekerja keras untuk membantu orang dan bisnis di mana saja. Kontribusi Anda sangat berharga dan kami berterima kasih untuk itu.

Meskipun transisi ini tidak akan mudah, kami akan mendukung karyawan saat mereka mencari peluang berikutnya.

Di Amerika:

• Kami akan membayar karyawan selama periode pemberitahuan penuh (minimal 60 hari).
• Kami juga akan menawarkan paket pesangon mulai dari gaji 16 minggu ditambah dua minggu untuk setiap tahun tambahan di Google, dan mempercepat setidaknya 16 minggu pemberian GSU.
• Kami akan membayar bonus 2022 dan sisa waktu liburan.
• Kami akan menawarkan perawatan kesehatan selama 6 bulan, layanan penempatan kerja, dan dukungan imigrasi bagi mereka yang terkena dampak.
• Di luar AS, kami akan mendukung karyawan sesuai dengan praktik setempat.

Sebagai perusahaan yang berusia hampir 25 tahun, kami pasti akan melalui siklus ekonomi yang sulit. Ini adalah momen penting untuk mempertajam fokus kami, merekayasa ulang basis biaya kami, dan mengarahkan bakat dan modal kami ke prioritas tertinggi kami.

Dibatasi di beberapa area memungkinkan kita untuk bertaruh besar pada orang lain. Memutar perusahaan menjadi AI-pertama tahun lalu menghasilkan terobosan kemajuan di seluruh bisnis kami dan seluruh industri.

Berkat investasi awal tersebut, produk Google menjadi lebih baik dari sebelumnya. Dan kami bersiap untuk membagikan beberapa pengalaman yang benar-benar baru untuk pengguna, pengembang, dan bisnis juga. Kami memiliki peluang besar di depan kami dengan AI di seluruh produk kami dan siap untuk mendekatinya dengan berani dan bertanggung jawab.

Semua pekerjaan ini merupakan kelanjutan dari “mengabaikan yang tidak mungkin secara sehat” yang telah menjadi inti budaya kita sejak awal. Saat saya melihat-lihat Google hari ini, saya melihat semangat dan energi yang sama mendorong upaya kami. Itulah mengapa saya tetap optimis tentang kemampuan kami untuk mewujudkan misi kami, bahkan di hari-hari terberat kami. Hari ini tentu salah satunya.

Saya yakin Anda memiliki banyak pertanyaan tentang bagaimana kami akan bergerak maju. Kami akan mengadakan balai kota pada hari Senin. Periksa kalender Anda untuk detailnya. Sampai saat itu, harap jaga diri Anda baik-baik saat Anda menyerap berita sulit ini. Sebagai bagian dari itu, jika Anda baru memulai hari kerja, silakan bekerja dari rumah hari ini.

-Sundar